4)第五十章 制度_混在1275
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  知肚明。

  “不过小的有些担扰,楼里的许多人都是做惯的,他们之间的相处也非一日,眼下初来乍到,还摸不清规矩,等到日子久了,许是就会”就会什么,孙七没有说,他知道郎君一定明白。

  不得不说,孙七的担忧正是刘禹将他放在这个位置上的原因,此人虽然没有开过铺子,不过做为一个清客,见识过许多明里暗里的东西,刘禹取得就是他这份见识,否则他哪有信心,将这么多东西交到一帮子老商贾的手上古人可能眼界上差了一些,不过要论精明,只怕十个刘禹也不是个,他丝毫不敢有所小视。

  “那依你说该当如何”

  “小的有些浅见,正要请郎君的示下。”孙七得到了一个鼓励的眼神,循着自己的思路说下去:“依小的看来,售卖之法,一通百通,只要做到每日交割清楚,想要做什么手脚,就要打通许多关节,参与的人越多,失风的可能便会越大,若是能让他们不安于位,或是一月,或是两三月一换,便会让他们有所收敛也未可知。”

  “你是说轮岗”刘禹一听之下就明白了。

  “正是,一楼之内,上下各层皆可轮换,等到日后铺子开多了,还能在各楼之间轮换,这样一来想要上下其手,便会困难重重,若是再辅以抽榷,不定时不定量,虽不敢说能完全杜绝隐患,当能起到震慑之意。”

  这一下,刘禹已经不仅仅是满意了,简直有些刮目相看,在制度的约束下,加上行之有效的监督措施,已经和后世没有多少区别,可对方不过是个门外汉,能想到这一层,已经不能用负责来形容了,这是个管理天才啊。

  “好生去做,有什么想法只管来找本官,把你遇到的困难也好经验也好都写下来,将来必能成一家之言。”

  对此他毫不吝惜地给予了肯定,与收获一个人才相比,让他更为欣喜的一点在于,一个看似普通的人,经过锻炼就能变成一个合格的管理者,这充份说明了他的方法是有用的。

  在他的目送下,孙七带着欣喜感激兼而有之的心情走远,同时在另一个方向上,胡幼黄领着人匆匆而来,他们的手中无一例外都抱着些东西,正是他所要求的那些样,这也意味着自己又将要离开了。

  “抚帅,下官看他们的货物大都相似,只取了数件,都在这里了,你看合适吗”

  刘禹就着他的手,看了一眼那些盒子,里面无一例外都装着瓷器,好不好的他哪看得出来,除此之外还有几匹丝绸都拿布给包了,他微微一点头,示意自己的亲兵们接过来。

  “怎么,还有事”

  “前方传来消息,因着杨参谋不在,张参议又在外头监督工程,故而直接发到了府衙,陈府君知道下官要来见抚帅,特让下官将消息带来了。”

  说完,胡幼黄将一个纸卷递给了他,刘禹接过来打开,看着上面密密麻麻的小字,顿时皱起了眉头。

  “告诉他们,把人送过来吧。”

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